城郊政协工作联络组大力抓好机关效能建设工作

为进一步抓好机关效能建设，安源区城郊政协工作联络组切实抓好“乡镇机关干部素质工程”，解决好“不能为”、“不会为”、“乱作为”、“不敢为”的问题，打造一支党性强、办事能力强和为民服务本领高的基层干部队伍。

从提高机关干部的综合素质着手，联络组邀请专家学者上课，多渠道分层次对管委会机关干部进行全员培训。制定《城郊管委会关于党政机关推行竞争上岗实施方案》等制度，加大对机关干部间的交流轮岗力度,同时从优秀的村干部中定向选拔机关工作人员，着力解决管委会机关人才紧缺、结构不合理的问题。

从切实转变机关干部作风出发，结合工作实际，制定《城郊管委会机关效能建设制度汇编》手册，形成以制度管权、按制度办事、靠制度管人的有效机制。增强执行制度的自觉性和坚定性，做到制度面前人人平等原则。

从科学规范管委会行政行为抓起，根据机关行为规范的量化标准准则，将管理职能和服务要求分解到岗、到人，在履行职责或办理与人民群众利益相关事项时，始终坚持按程序办理，防止工作随意性；提高机关公信力，强化从政道德和诚信教育，使诚信成为机关干部共同的价值取向和行为规范。截至目前共制定3套规章制度，集中学习7次，发放手册1000余份。